【导语】浙江自考有很多专业，人力资源管理专业是老牌热门专业之一。那么，浙江自考人力资源管理就业方向有哪些?跟着小编一起看看吧。
问：浙江自考人力资源管理就业方向有哪些?
答：可到国家机关、企事业单位、科研机构、各类国有及非国有企业及其咨询机构自考人力资源管理相关岗位，从事部门管理、企业管理、劳动人事管理工作。
1、培训专员
培训专员要做的主要是：管理员工培训档案，协助拟定培训与发展计划，联系各类培训机构，组织各类培训并编写评估报告。你必须熟悉内部及外部培训组织作业流程，熟悉培训管理流程，才能更好的帮助公司培训员工，确保他们具备工作所需的知识和实践技能。
2、管理咨询师
毕业后可以进入一家管理咨询公司，利用自己专业优势，对一些企业进行管理方面的问题诊断并提供人才战略的咨询服务。
3、招聘顾问
进入专门的猎头公司，对企业欲招聘人员进行了解、分析，给企业匹配或推荐相应的人才。
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