一、简答题
1、延长工作时间的条件、限度及工资的支付?
(1)用人单位由于生产经营的需要,应与工会或劳动者协商延长工作时间,每日延长不得超过一小时,在特殊情况下需要延长工作时间,在保障劳动者正常的身体健康情况下,每日延长不得超过三小时,每月延长不得超过三十六小时;(3分)
(2)用人单位支付的工资情况:延长劳动者的工作时间,支付不得低于工资的百分之一百五十的劳动报酬;公休日延长劳动者的工作时间又不能补休的,支付不得低于工资的百分之二百的劳动报酬;(2分)
(3)法定节假日延长劳动者的工作时间,支付不得低于工资的百分之三百的报酬。(1分)
2、工资请求权的特点有哪些?
(1)劳动者在法定工作的时间内,有效地完成用单位规定的任务,实现劳动过程,劳动者有向用人单位请求支付报酬的权利.(1分)
(2)工资请求权的转让受到限制(1分).
(3)优先支付工资的权利.(1分)
(4)工资请求权的救济程序特殊性,先仲裁,不服仲裁再诉讼。(1分)
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