【导语】以下自考模拟试题均由浙江自考网整理并发布，如果想要了解更多关于浙江自考报名、考试、成绩查询、毕业、历年真题、常见问答的信息，请关注浙江自考网。一、案例分析题
煤矿决定招收井下作业工人50名，其中有20名尚未与原单位解除劳动合同。用人单位拿出事先印好的劳动合同要求工人签字。合同中的内容包括：(1)婚丧假期间不支付工资。(2)每月延长工作时间不得超过40小时。(3)职工一方要求提前解除合同需60天以前通知用人单位。(4)职工可以自愿参加失业保险和养老保险。(5)在合同期内工人患矽肺病不得解除劳动合同。(6)连续工作一年以上可以享受年休假。双方在签订劳动合同时发生争议。
试分析：(1)该煤矿招收工人中是否有违反法律行为?为什么?(2)该合同的签订程序是否有违反法律情况?为什么?(3)该份劳动合同的内容是否符合法律规定?为什么?
答：(1)有。招用尚未与原单位解除劳动合同的劳动者(2分)。
(2)有：没有与劳动者平等协商，遵循自愿、一致。(2分)。
(3)不符合。表现：婚丧假期间不支付工资，应支付工资;每月延长工作时间不得超过40小时，不得超过36小时;职工一方要求提前解除合同需60天以前通知用人单位，提前30天;职工可以自愿参加失业保险和养老保险，需强制。(6分)
声明：
（一）由于考试政策等各方面情况的不断调整与变化，本网站所提供的考试信息仅供参考，请以权威部门公布的正式信息为准。
（二）本网站在文章内容来源出处标注为其他平台的稿件均为转载稿，免费转载出于非商业性学习目的，版权归原作者所有。如您对内容、版权等问题存在异议请与本站联系，我们会及时进行处理解决。
相关推荐
2023年4月浙江自考律师公证与仲裁制度模拟试题及答案汇总（下）
03-232023年4月浙江自考《农产品营销理论与实务》章节习题汇总（上）
02-17自考公共课英语(一)模拟试题（8）
08-302023年4月浙江自考《普通逻辑原理》模拟试卷及答案（六）
03-312022年浙江自考《毛泽东思想概论》练习题及答案(11)
07-272023年4月浙江自考《老年护理学》模拟试题及答案40
01-132023年10月浙江自考《英语（二）》模拟试题及答案12
05-162023年4月浙江自考《教育科研方法》章节试题汇总（下）
02-172023年4月浙江自考《伤寒论》练习试题及答案32
11-102023年4月浙江自考《园林树木学》复习题及答案
02-18
报名提醒 
